Вакансии: Управленческий персонал, администраторы

От 2 лет, высшее образование

Специалист, претендующий на данную вакансию, должен иметь реальный практический опыт продаж.

Уметь вести диалог на высшем уровне — на равных.

Иметь в своем арсенале ряд успешных навыков и способностей по убеждению клиента, борьбе с возражениями и завершению сделки.

Уметь оперативно принимать решения о ценообразовании и выборе контрагента.

Быть готовым вести постоянный активный поиск новых проектов и клиентов.

Обладать достаточными управленческими навыками для делегирования полномочий, продуктивной мотивации и контроля работы менеджеров.

Создать эффективную команду менеджеров по продажам

Иметь личный опыт общения с поставщиками и транспортными компаниями.

Ориентироваться на результат, быть активным и энергичным

Требования
—Опыт работы по профилю от 2 лет
—Образование: Высшее
— От 25 лет
Профессиональные навыки и опыт работы:

Желательно знание рынка офисной мебели

Успешный опыт активной торговли (от 2-х лет)

Знание ключевых потребителей продукции нашего региона

Желателен опыт и знание специфики работы с дизайнерами

Умение находить ЛПР

Условия
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Разъездной характер работы
— Оформление по ТК
— Оплата сотовой связи
— Оплата проезда
— Возможность карьерного роста
Организованное рабочее место (офис премиум класса)

Требования: опыт работы руководства коллективом‚ координирования работы нескольких участков‚ готовность к ненормированному рабочему дню‚ стрессоустойчивость‚ уравновешенность‚ системное мышление‚ способность доводить начатое до логического завершения

Обязанности: организация‚ контроль‚ координирование работы нескольких производственных участков

Условия: график работы ненормированный‚ выходные по скользящему графику‚ заработная плата высокая — рассматриваем ожидания кандидатов‚ интересная‚ творческая работа.

В бильярдный клуб
Мы предлагаем: высокую з/п‚ работу в дружном коллективе‚ соцпакет‚ питание‚
ул. Иртышская набережная‚ 12

От 25 до 55 лет

Требования:
-Высокие коммуникативные навыки‚ организаторские способности‚ педагогическое мастерство.

Лидерские качества

Готовность к активной работе

Обязанности:
-Ведение переговоров с руководителями коммерческих и бюджетных предприятий с целью выполнения плана продаж договоров ОПС
-Контроль качества заключенных договоров

Управление персоналом – набор‚ обучение‚ мотивация‚ организация работы.

Условия:

Работу в стабильной крупной компании

Возможность профессионального роста и развития

-участие в корпоративных мероприятиях
-возможно совмещение с другим видом деятельности

обучение бесплатное‚ оформление по ТК РФ

От 25 до 55 лет

Требования:
-Высокие коммуникативные навыки‚ организаторские способности‚ педагогическое мастерство.

Лидерские качества

Готовность к активной работе

Обязанности:
-Ведение переговоров с руководителями коммерческих и бюджетных предприятий с целью выполнения плана продаж договоров ОПС
-Контроль качества заключенных договоров

Управление персоналом – набор‚ обучение‚ мотивация‚ организация работы.

Условия:

Работу в стабильной крупной компании

Возможность профессионального роста и развития

-участие в корпоративных мероприятиях
-возможно совмещение с другим видом деятельности

обучение бесплатное‚ оформление по ТК РФ

От 18 лет

Требования:

активность

умение общаться с людьми

Обязанности:

Проведение переговоров с клиентами

От 19 до 45 лет, высшее образование

Требования: высокая целеустремленность‚ активная жизненная позиция‚ знание телефонного этикета‚ грамотность‚ ответственность

Обязанности: работа с потенциальными клиентами‚ ведение телефонных переговоров‚ заключение договоров‚ координация работы сотрудников‚ постановка задач‚ контроль исполнения.

Условия: доход высокий‚ план выполнения работ + премия

От 25 до 50 лет

Требования: на вакантное место может претендовать руководитель в возрасте от 25 до 50 лет‚ имеющий высшеей образование‚ успешный опыт работы в сфере продаж ( от года) и руководства коллективом

Обязанности: В должностные обязанности: общее руководство отделом‚ планирование и контроль работы‚ выполнение финансовых показателей‚ развитие подразделений

Условия: навыки ведения переговоров‚ инициативность‚ амбициозность‚ креативность

Полная занятость‚ 40 часов в неделю
График работы: скользящий
Опыт работы на руководящей позиции не менее 1 года
Развитые лидерские и организаторские качества‚ навыки планирования
Навыки работы с компьютерной/кассовой техникой

Медиахолдинг "Пронто" объявляет конкурс на вакансию руководитель on-line направления для развития сайтов на территории Омского региона.
Мы ищем человека готового развивать федеральный интеренет- портал, управлять и увеличивать продажи интернет рекламы.
Вашим преимуществом будет опыт прямых продаж.
Требования:

Высшее образование;

Знание регионального on-line рынка, желательно навыки работы с Интерент-ресурсами и Job-ресурсами;

Опыт самостоятельной работы, опыт принятия решения;

Опыт переговоров на уровне « первых» лиц.

Личные качества:
Высокий уровень организаторских и коммуникативных способностей;
Работоспособность, инициативность, самостоятельность;
Активная жизненная позиция и ориентация на достижение результатов;
Активный пользователь Интернета.
Обязанности:
Организация продаж и анализ рынка интеренет-сайтов.
Отслеживание тенденций развития и перспективных направлений on-line рынка;
Выполнения личного плана продаж;
Разработка программ стимулирования ключевых клиентов;
Организация презентаций и продуктового обучения клиентов, партнеров;
Ведение отчетности и взаимодействие с Управляющей компанией;
Ведение документооборота и первичной бухгалтерии.
Требования
—Опыт работы по профилю от 2 лет
—Образование: Высшее
— От 24 до 37 лет
Условия
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Разъездной характер работы
— Работа предполагает командировки
— Оформление по ТК
— Оплата проезда
— Оплата обучения
— Возможность карьерного роста

От 25 до 35 лет, высшее образование

Должностные обязанности:

Организация работы автоколонны‚

обеспечение своевременности доставки грузов‚ технически правильной эксплуатации автомобилей‚

разработка оптимальных графиков работы водителей‚

контроль выполнения водителями задания на маршруте‚ расходом ГСМ‚ своевременной сдачей путевой и сопроводительной документации‚

контроль за техническим состоянием автомобилей и соблюдением графика их технического обслуживания и ремонта‚

контроль соблюдения производственной и трудовой дисциплины‚ правил и норм охраны труда и ПБДД‚ взаимодействие со смежными подразделениями.

Требования:

Опыт работы в автотранспортных предприятиях или подразделениях на руководящей должности‚

уверенный пользователь ПК‚ владение пакетом MS Office‚ электронной почтой‚

лидерские качества‚ коммуникабельность‚ организационные навыки‚ стремление к карьерному росту.

Мы предлагаем:

корпоративную программу обучения и ввода в должность‚ новейшие технологии работы‚

премию за стаж работы и другие выплаты‚

бесплатные и льготные путевки для сотрудников и членов их семей‚ возможность участия в корпоративных пенсионных программах‚

постоянное повышение профессиональных и управленческих навыков‚ возможность карьерного роста‚

оплата мобильной связи‚ компенсация ГСМ.

Высшее образование

Обязанности:

Анализ рынка региона

Поиск компаний‚ отвечающих требованиям Банка;

Проведение переговоров с ответственными лицами компаний‚ предложение сотрудничества в рамках утвержденных в банке розничных продуктов;

Проведение презентаций‚ консультаций для сотрудников компаний с целью продажи розничных продуктов Банка;

Развитие продаж розничных банковских продуктов/ услуг (зарплатные проекты‚ депозиты);

Продажи услуг индивидуальным клиентам (кредитные карты VIP).

Условия:

Трудоустройство согласно ТК РФ‚ полный социальный пакет‚ ДМС‚ бонусы.

Требования:

Опыт работы от 1 года в сфере продаж;

Навыки эффективной коммуникации‚ проведения деловых переговоров с Топ-Менеджерами компаний;

Знание компьютера: Обладание навыками работы с ПК‚ стандартный набор программ (Excel‚ Word‚ PowerPoint‚ Outlook – обязательно);

Нацеленность на результат;

Наличие автомобиля и водительских прав желательно.

Тип занятости

От 18 до 60 лет

Требования:

активность

обучаемость

Обязанности:

ведение порядка в офисе

переговоры с сотрудниками

Условия:

От 18 лет

Требования:

Ответственность‚ коммуникабельность‚

грамотно поставленная речь.
Обязанности:

Прием и распределение телефонных звонков.

Ведение текущей и отчетной документации.
Условия:

Можно без опыта работы‚ обучение за счет компании.

Гибкий график‚ возможно совмещение

От 20 до 50 лет

Требования:

Ответственность

Обязанности:

Работа с персоналом‚ ведение переговоров с клиентами

Условия:

Требования:
В связи с увеличением объемов производства и открытием региональных офисов в г. Омске требуется руководитель отдела продаж для построения рынка сбыта в этом регионе с нуля. Требуется активный‚ предприимчивый‚ ответственный‚ грамотный‚ целеустремленный человек со свежими идеями и организаторскими способностями.

Обязанности:
набор команды менеджеров по продажам‚ контроль за их деятельностью‚ заключение договоров на оптовую поставку товаров‚ работа со складами‚ техническое сопровождение контрактов‚ управление спросом.

Условия:
График работы: пн-пт с 10 до 17
Трудоустройство официальное‚ соцпакет
Оплата труда высокая + бонусы‚ премии

Высшее образование

Условия:
Западная компания-производитель, рынок fmcg.
Компания предлагает конкурентоспособную заработную плату, возможность профессионального и карьерного роста внутри компании. Предоставляет корпоративный автомобиль, компенсацию мобильной связи, ДМС.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы на рынке fmcg от 2-х лет, опыт ведения переговоров и заключения контрактов. Знание и владение навыками профессиональных продаж.
Коммуникабельность, энергичность, стрессоустойчивость, оперативность, нацеленность на достижение результата.
Наличие водительского удостоверения (категория В) и стажа вождения от года
Обязанности:
Обеспечение продаж на вверенной территории;
Формирование оптимального ассортимента, реализация плана по фокусным SKU;
Организация работы выделенной команды торговых представителей; планирование и контроль их деятельности; обучение и мотивация;
Реализация рекламных мероприятий;
Отчетность.

До 50 лет, высшее образование

Требования:

высшее образование, ПГС,

опыт работы руководителем группы, главным специалистом (категория 1),

программы Автокад, Лира, Мономах

опыт работы более 5 лет на руководящей должности

Обязанности:

проектирование жилищно-гражданских объектов (сборно-монолитный железобетон)

От 28 до 35 лет, высшее образование

Условия:
Начальник отдела продаж в торговую компанию. Дилер и сервисный партнер зарубежного производителя промышленной группы товаров. Офиц. труд-во, соц. пакет. После исп. срока з/п до 80 т. р. (оклад + бонусы). Возможность командировок в другие регионы. Соц. пакет, офиц. труд-во.
Требования:
Муж./жен., 28 —35 лет, в/о (техническое), опыт результативного руководства отделом сбыта от 2 лет. Есть возможность профессионального и карьерного роста. Наличие л/а.
Обязанности:
Самостоятельное ведение переговоров с иногородними клиентами, хорошие административные и управленческие навыки, умение правильно ставить задачи персоналу отдела и осуществлять контроль их выполнения, опыт обучения персонала технологии продаж, разработки новых каналов сбыта, расширения клиентской базы, взаимодействия с другими отделами компании (маркетинг, бухгалтерия, логистика, сервисная служба).

От 23 до 58 лет

Требования
Требования: Целеустремленность, активность, легкообучаемость, коммуникабельность, ответственность Обязанности
Обязанности: ведение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров, организация роста и повышения квалификации работников своей структуры, проведение мероприятий по повышению эффективности и качества работы исполнительных звеньев, планирование, учет, контроль, координация работы сотрудников. Условия

От 25 до 40 лет, высшее образование

Условия:
Трудоустройство по ТК РФ, компенсация ГСМ, оплата услуг связи.
Обязанности:
Развитие продаж, открытие дистрибьюторов и дальнейшее их сопровождение, контроль соблюдения ими ценовой политики, организация мероприятий по продвижению продукции компании, контроль дебиторской задолженности и т. д.

От 25 лет, высшее образование

Условия:
Заработная плата: оклад+проценты (заработок не ограничен)
Оклад на испытательный срок 8000 руб. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, перспективы профессионального и карьерного роста. Организация расположена на территории режимного предприятия «ЦКБ автоматики» (есть столовая)
Требования:
Поставленная речь, деловой этикет, опыт в продаже приветствуется
Обязанности:
Привлечение новых клиентов, заключение договоров, удержание имеющихся клиентов, контроль оплат, контроль качества и сроков исполнения проекта, сдача работ клиенту

Женщина, до 30 лет, высшее образование

Условия:
Обучение, возможность карьерного роста, трудоустройство в соответствии с ТК РФ, ДМС, оклад+надбавка, премии по выполнению плана продаж до 3х окладов
Требования:
Обязательно законченное в/о, успешный опыт продаж (желательно услуг), опыт работы с большими объемами информации, навык проведения публичных выступлений и презентаций, уверенный пользователь ПК
Обязанности:

организация и обеспечение выполнения плановых показателей по продажам договоров по проекту (организация процесса реализации проекта, планирование и реализация мероприятий, направленных на увеличение объема продаж)

анализ, формирование плановых показателей и отчетность (установление плановых показателей сотрудникам, анализ деятельности сотрудников, подготовка и предоставление отчетности)

От 23 до 50 лет

Требования: Коммуникабельность‚ ответственность‚ обучаемость.

Обязанности: Приём посетителей‚ телефонные переговоры‚ работа с персоналом‚ решение орг. вопросов.

Условия: Офис в центре города‚ удобный график с 10 до 17–30‚ пять дней в неделю.

От 25 до 55 лет, неоконченное высшее образование

Требования: Системный подход к решению поставленных задач‚ ответственность‚ внимательность‚ опыт руководящей работы.

Обязанности: Ведение переговоров‚ заключение и контроль исполнения договоров‚ организация роста и повышения квалификации работников‚ планирование‚ учёт‚ контроль работы сотрудников.

Условия: Офис в центре города‚ удобный график работы с 10 до 17–30‚ пять дней в неделю.